Chúng tôi là Agent mong muốn kết nối Nhật Bản với thế giới.

Những năm gần đây, trên thế giới không phân biệt cá nhân hay doanh nghiệp, khái niệm công việc” ngày càng được định nghĩa đa dạng. Những quan niệm thông thường về công việc bị giới hạn bởi nơi làm việc, quốc tịch, giới tính, tuổi tác… đang dần được nhìn nhận lại.


Các doanh nghiệp Nhật Bản cũng đã bắt đầu chuyển hướng tới sự phát triển mang đặc thù Diversity” (Linh hoạt, đa dạng, đa sắc) có thể kết nối các nguồn nhân lực đa dạng thành sức mạnh cạnh tranh; thế hệ người lao động tìm việc cũng không dừng lại ở môi trường trong nước và vươn xa hơn nữa ra quốc tế. Agent chúng tôi hướng tới sự toàn cầu hóa đích thực của Nhật Bản, đang nỗ lực hết mình vì một tương lai làm việc tươi sáng không bị cách trở bởi các ranh giới địa lý cho tất cả cá nhân và doanh nghiệp.

Thông điệp từ giám đốc

Tôi đã có hơn 10 năm làm việc trong lĩnh vực liên quan đến nhân sự và con người.

Cùng với tốc độ biến đổi chóng mặt của xã hội, môi trường tuyển dụng kéo theo đó cũng liên tục thay đổi.
Sự thay đổi không chỉ dừng ở các doanh nghiệp, các nhà tuyển dụng mà khái niệm “làm việc” trong mỗi cá nhân cũng đang thay đổi từng ngày.

Nói về việc tìm việc, có các lựa chọn như tập đoàn lớn, doanh nghiệp liên doanh, doanh nghiệp nước ngoài, vv & vv… nhưng không phải vì thế mà môi trường có thể thay đổi được cá nhân. Điều quan trọng là cá nhân muốn sử dụng môi trường để thay đổi như thế nào, có thể xác định được là khi ở trong một môi trường nhất định như vậy, làm như thế nào để phát triển sự nghiệp cá nhân theo đúng nghĩa. Trong lúc các thế giới quan nhìn nhận của từng cá nhân đang thay đổi, doanh nghiệp có thể thấu hiểu động lực và có cùng một định hướng với từng cá nhân cũng trở nên thiết yếu. Việc định hướng tuyển dụng “Nên tuyển nhân lực như thế nào? Sau khi vào làm, làm như thế nào để nhân lực phát huy được hết khả năng có thể?”, có thể nói cũng cực kỳ quan trọng.

Dù là lựa chọn doanh nghiệp hay lựa chọn nhân sự, việc chọn lựa nói chung là cần lòng dũng cảm. Tôi cho rằng bất kể là ai, nếu không có đủ tự tin với lựa chọn của mình thì mãi mãi quẩn quanh không thể tiến lên dù chỉ một bước. Để mỗi cá nhân và doanh nghiệp có thêm tự tin vững bước từng bước trên con đường đã chọn, Evolable Asia Agent chúng tôi xin được làm bạn đồng hành mỗi khi cần thiết, hỗ trợ cá nhân và doanh nghiệp mở ra nhiều khả năng và lựa chọn hơn nữa cho tương lai của chính mình.

Sơ lược về giám đốc CEO AKIMASA KIM

Tháng 4/2002
Vào làm tại Công ty cổ phần Kyosera tại Nhật Bản.

Tháng 4/2005
Vào làm tại Công ty cổ phần RECRUIT AGENT (Nay là công ty cổ phần RECRUIT CAREER) tại Nhật Bản.
Chuyên trách các doanh nghiệp CNTT và dịch vụ Web.

Tháng 4/2010
Được bổ nhiệm làm quản lý tại RECRUIT tại Hồng Kông ((RGF Hong Kong limited).
Phụ trách thành lập chi nhánh nước ngoài, điều hành quản lý tổ chức và các công tác nâng cao năng lực làm việc.

Tháng 10/2013
Quay về Công ty cổ phần RECRUIT CAREER tại Nhật Bản.
Chuyên trách mảng Hành chính và Ủy Thác.

Tháng 5/2015
Được bổ nhiệm làm giám đốc đại diện Công ty cổ phần Everdy (Nay là Công ty cổ phần Evolable Asia Agent)

Các dịch vụ của Evolable Asia Agent

Các dịch vụ hỗ trợ tìm việc

Không chỉ hỗ trợ tìm việc làm cho từng cá nhân trong nước Nhật mà còn trên toàn thế giới. Chúng tôi còn có chế độ hỗ trợ hoàn chỉnh tư vấn liên quan đến cơ chế, điều kiện, quy trình làm việc trong Nhật và tại nước ngoài. Các tư vấn viên của công ty là những người có kinh nghiệm tham gia các quá trình khởi nghiệp tại các nước khu vực Châu Á nên chúng tôi tự tin có thể hỗ trợ tư vấn về các mặt cuộc sống sau khi tìm việc cho ứng viên.

Các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng

Tùy theo nguyện vọng của quý khách, chúng tôi cũng sẵn lòng hỗ trợ các công tác nghiệp vụ như thay mặt tuyển dụng, tư vấn tuyển dụng, điều chỉnh bản đánh giá nhân sự.
Agent có sẵn các tư vấn nghiệp vụ chuyên nghiệp giàu kinh nghiệm trong hỗ trợ tuyển dụng nhân sự cao cấp, nhân sự cấp lãnh đạo.
Sẵn sàng giúp đỡ giải quyết mọi vấn đề liên quan đến nhân sự như "Không tìm được nhân lực phù hợp." hay "Muốn thành lập phòng nhân sự mới."

Tư vấn "Chia sẻ mọi thông tin"

Trong hoạt động thuyên chuyển công việc, chúng tôi không chỉ nói về các lợi ích có thể mà còn muốn truyền đạt chính xác những khả năng có thể liên quan đến công việc. Đó là vì chúng tôi nhìn nhận công việc của mình không kết thúc ở lúc tiến cử được nhân sự, mà còn hy vọng có thể gìn giữ mối quan hệ tốt đẹp lâu dài. Bằng cơ sở tư vấn "Chia sẻ mọi thông tin" của mình, Agent chúng tôi mong có thể trở thành đối tác đáng tin cậy luôn kề vai sát cánh trên con đường sự nghiệp của bạn.

Mạng lưới nhà tuyển dụng và nhân sự quốc tế

Trong bối cảnh nhân lực quốc tế gia tăng, thực tế là việc lựa chọn công việc chủ yếu từ chọn nơi làm việc đã trở thành trào lưu hiện hành. Để thực hiện được nguyện vọng làm việc tại đất nước mong muốn của ứng viên, Agent chúng tôi đang hết sức tích cực mở rộng mạng lưới liên kết doanh nghiệp rộng khắp tại nhiều quốc gia, trong đó tập trung tại các quốc gia Châu Á.
Agent chúng tôi vẫn đang nỗ lực hoàn thiện hệ thống cung cấp thông tin tuyển dụng có thể cung ứng được ngày một tốt hơn nhu cầu về nguồn nhân sự chất lượng cao.

Thông tin doanh nghiệp

Công ty cổ phần Evolable Asia Agent
〒103-0025 Số 2 Tầng 7 tòa nhà Nippo Kayabacho, Kayabachou 3-5-3, Nihonbashi, quận Chuuou, thành phố Tokyo
03-6316-4865
agent@evolable.asia
27/5/2015
5,000,000 Yên
EVOLABLE ASIA CO.,LTD.
ông Akimasa Kim
Tư vấn nhân sự và tuyển dụng, tư vấn nhân sự BPO
Giấy phép ngành nghề giới thiệu việc làm có phí(Do Bộ trưởng Bộ Lao động Nhật Bản cấp số13-ユ-307300)

Các công ty liên quan

Quý khách có nhu cầu tuyển dụng như thế nào? Hãy trao đổi cùng với chúng tôi!
Quý khách có nhu cầu tuyển dụng như thế nào? Hãy trao đổi cùng với chúng tôi!